листаю лениво hh, натыкаюсь на это. и тут закрадывается коварная мысль, не заслать ли диверсанта, так сказать?
Подробнее
Москва Senior/Lead Frontend разработчик (удаленная работа) 150 000-250 000 на руки Требуемый опыт: более 6 лет Полная занятость, удаленная работа Пикабу ✓ Москва Мы ищем сильного frontend-разработчика с большим опытом разработки на нативном js: web api, web components, DOM, оптимизации рендеринга и тд.
Мы предлагаем удаленную работу на полную ставку. Ориентируемся на вилку 150-250 тыс Р в зависимости от навыков кандидата, результатов собеседования. Поиск Senior-разработчика связан с ростом количества различных задач по доработке сайта pikabu.ru и потихоньку нарастающего техдолга. В наличии много продуктовых гипотез, которые хотим быстрее проверять ;) О нас: Пикабу - это информационно-развлекательное сообщество, которое читает больше 40 миллионов человек в месяц. Ежедневно нас посещают 2.7 миллиона уникальных пользователей. Мы активно развиваем web-версии сайта (ПК и мобильную), а также приложения к сайту для iOS и Android. На текущий день наш штат разработки состоит из 6 frontend-разработчиков, 6 backend-разработчиков, 2 DevOps-инженера, 5 QA-инженера, 3 Android разработчика, 1 iOS-разработчика, 1 fullstack СТО, 1 Project Manager.
Обязанности: • управление командой разработки (ведущий разработчик); • выбор технических решений и архитектуры кода; • кроссбраузерная разработка различной функциональности для ПК и мобильных устройств на JS/TS, Sass; • разработка сборщика (npm, gulp, webpack и др); • багфиксинг (траблшутинг); • участие в code review; • перепись, рефакторинг и улучшение текущей кодовой базы; • ревью, адаптация и реализация дизайна; • работа для высоконагруженной системой. Требования: • продвинутые знания JavaScript, HTML и CSS; • опыт работы с TypeScript, Scss/Less, git; • опыт командной разработки; • часовой пояс должен отличаться от Московского не более, чем на 4 часа.
Условия: • удаленная работа в команде; • официальное оформление; • полный рабочий день и гибкий график; • конкурентный уровень заработной платы по результатам собеседования; • оплачиваемый отпуск и отсутствие по болезни; • оплачиваем ПО, необходимое для работы; • раз в год командировка на неделю в Москву для работы в главном офисе со своей командой; • раз в год на несколько дней совместная встреча всего штата Пикабу за счет фирмы (проживание, транспорт). О разработке у нас: • работа с git — feature branch workflow; • применяем conventional commits; • парное код-ревью всех изменений; • мы выбираем наиболее оптимальные по скорости и объему кода решения, часто проверяем себя и других различными benchmark; • следуем принятым в компании принципам разработки;
• строго следим за безопасностью; • строго придерживаемся установленного в проекте стиля кода. Особенности работы у нас: • мы не работаем по Agile/Scrum. Рабочий процесс очень похож на Kanban: есть пул задач, который формирует проектный менеджер либо продуктовый менеджер. Задачи берутся из пула по приоритету важности, либо в свободном порядке; • трекер задач - Jira, а для общения используем Slack; • для трекинга времени и управления пулом задач используем собственный удобный софт, который тесно интегрирован с Jira и Slack; • общение преимущественно текстом, асинхронное, в редких случаях созваниваемся для обсуждения деталей по задачам.
Пикабу,работа,диверсия
Еще на тему
5.4
-0.6
0.0
5.4
2.2
0.6
1.2
0.9
1.5
6.6
0.0
