- КАК ДОЛГО ВЫ ТУТ РАБОТАЕТЕ? Я: УЖЕ 10 ЛЕТ. - ВЫ НАВЕРНОЕ УЖЕ НАЧАЛЬНИК? Я: / стаж :: начальник :: работа :: котэ (прикольные картинки с кошками)

Правило очень простое - если нормально работаешь и нет нареканий, и в тоже время за 2-3 года не повысили - ищешь новую работу.
т.к. тут ничего не изменится.
если находишь +30% и более - увольняешься и идешь получать больше.
(на уговоры "мы тебе тоже добавим - ответ надо было раньше добавлять, теперь уж поздно).

к сожалению, только так можно продвигаться если не кум-сват-брат.
иначе будешь сидеть в зоне комфорта,
пока не постареешь и не заменят молодым,
которому можно еще меньше платить

Ну, вот, хз. Пришёл на завод в 2015г т.к. сын брата бабки по отцу, работающий ведущим инженером IT-отдела, сказал, что ищут кого-нибудь на должность оператора-программиста 7 разряда за лазерный маркер. Меня взяли в итоге на этот лазер рядовым оператором 3 разряда, получал на руки 11к рублей в месяц, но при этом и месяца на лазере не просидел, т.к. пришёл ещё один, которого я обучил и меня выпнули на полировальные станки равно как до этого моего "учителя".
Проработав так не более полгода за этими ебучими полировальными станками высказал родственнику всё что думаю, на что тот ответил, что про всё это был не в курсе и посоветовал обратиться к главному технологу.
Спустя месяц, когда я уже собирался идти к зам. начальника писать заявление на увольнение по собственному, меня в тот же день таки взяли в отдел главного технолога в качестве того самого оператора-программиста 7 разряда, но в качестве разработчика эскизов для лазерного маркера. Получать стал 16-18к.
Спустя 2 с небольшим года уволился дизайнер, взяли вместо него. Незадолго до этого закончил вышку заочно. Получать стал 22к.
Работа дизайнером оказалась из серии "принеси-подай, сделай работу другого отдела, сделай чё-нибудь заебись на подарок такому-то начальнику, а ещё на тебе чертежи изделий, вообще всё что связано с упаковкой изделий, лазерной маркировкой и гравировкой изделий и прочая поеботь". Сплошной стресс, споры с начальником, срывы.
Через год уволили главного инженера, главному технологу отдали его должность, моему начальнику - должность главного технолога. Параллельно конструктор решил уволиться, порешали поменяться должностями, в конечном итоге сейчас уже полтора года работаю инденером-конструктором, получаю 22-25к, а тот с кем поменялся, получает дизайнером на 1-2к больше.
Месяц назад уволился ведущий инженер конструкторского отдела, со следующего месяца займу его должность, буду получать 24-29к.

Можно сказать "повезло", можно сказать "по блату", но факт: 5-я должность за 5 с половиной лет на заводе. Плохо только то, что это скорее всего потолок, выше лишь руководящие должности, что меня никак не привлекает и для чего я абсолютно не создан. Так что остаётся лишь через парочку лет потребовать существенного повышения ЗП, но это компенсируют снижением ЗП других работников отдела, с которыми отношения и без того натянутые. Очевидно, что долго так на этом заводе продолжать смысла нет, очень скоро придётся искать место в другом городе.

У моего отца на работе пришел новый кум-сват-брат, полный дегенерат по совместительству, и умудрился поувольнять кучу спецов, некоторое больше 20 лет отработали. Так мало того, что они спецы, так еще и других просто нет и даже обучать новых некому, профессия крайне специфичная

можно, аж 2 выбора:
- лизать активно жёпы;
- брать на себя лишнюю работу, потихоньку подменяя начальника в отпуска, и лет через -дцать вполне повысят, когда начальник свалит

Ну, так работяг много, а директорское кресло одно. Цитирую конечно, но вы поняли, что я имел ввиду

Упорно работаешь, вникаешь во все тонкости рабочего процесса, активно общаешься с заказчиками...
Потом забираешь клиентскую базу, увольняешься - и вот ты уже начальник!

у меня на предприятии даже двое поднялись без связей. правда один лизал задницы, а второй не высоко поднялся.
но в целом на предприятии кум сватом погоняет. и даже с нуля должности создают для приближенных.

Однако бывают исключения. У меня вот есть пример. Чел работал электриком на завод, затем стал энергетиком => зам по тех части => нач. цеха => ??? свинтил куда то выше, хз кто он там.

Ну и ещё один похожий пример. Тоже был электриком, затем энергетиком, теперь он на должности зам. по тех. части.

Работяга крутится, лавэха мутится. Не у работяги естетстна.

На его должность не хотят друзья руководителя.

Здоровья погибшим

Еще при советском союзе мне объяснили - есть работы, где получаешь сразу двести, но столько ты будешь получать всю жизнь.
А есть такие, где начинаешь с девяносто, но сверху ограничивает лишь ОБХСС.
Так что действительно, человек из вторых может искренне не понимать, чего это ты сидишь простым программером - а как же рост?

HR складского комплекса, залогиньтесь.