а 4 зря хрюкаете ©еркМак Вчера ещё был на совещании, где руководители рассказывали, что не знают, / твит :: жизнь вне работы :: совещание :: интернет

а 4 зря хрюкаете
©еркМак
Вчера ещё был на совещании, где руководители рассказывали, что не знают, как быть, потому что молодых сотрудников не уговорить работать на выходных даже по двойной ставке, потому что у них есть жизнь вне работы.
11:11 РМ • 22 окт. 2021 г. • Twitter for

Подробнее
а 4 зря хрюкаете ©еркМак Вчера ещё был на совещании, где руководители рассказывали, что не знают, как быть, потому что молодых сотрудников не уговорить работать на выходных даже по двойной ставке, потому что у них есть жизнь вне работы. 11:11 РМ • 22 окт. 2021 г. • Twitter for iPhone
твит,интернет,совещание,жизнь вне работы

Еще на тему

твит(20295)

интернет(32901)

Развернуть

Отличный комментарий!

сократить зарплату в 2 раза, очевидно же

andrejhovan24.10.202115:11ссылка

+21.1

У них еще обычно чувство собственного достоинства есть. Уволятся как нефиг делать.

Lifts-Her-Tail24.10.202115:13ссылка

+59.0

Комментарии 11524.10.202115:08ссылка117.0

Набирайте пенсов
Правда с ними другая проблема

Yasha12 24.10.202115:09 ответить ссылка 40.0

Набирайте роботов.

Пафнутий 24.10.202115:11 ответить ссылка ↑ 1.9

Сейчас во многих колл-центрах за роботами сидят операторы, которые скрипты прожимают во время разговора. Мясной мир победил.

Yasha12 24.10.202115:13 ответить ссылка ↑ 13.8

Так тренируют нейронку же.

Melatori 24.10.202115:14 ответить ссылка ↑ 2.7

А для этого нужны молодые специалисты.

Scallop 24.10.202115:54 ответить ссылка ↑ 0.9

Которые не хотят перерабатывать за копейки

твит,интернет,совещание,жизнь вне работы

katastrofa02 24.10.202117:44 ответить ссылка ↑ 8.5

А когда сами говорят скрипты, они биороботы

Interstellaris 24.10.202115:17 ответить ссылка ↑ 1.4

поддерживаю, за 10 лет работы на 1 месте, 4 раза выходил на работу в выхи, потом все камни в меня и летели, поэтому, ну его нахуй, пусть пенсы работают, я лучше в КС погоняю или на фурипрон

darthlexx 24.10.202115:38 ответить ссылка ↑ 16.6

В КС с фуррипроном!

EpicMan2 24.10.202117:34 ответить ссылка ↑ 4.9

сократить зарплату в 2 раза, очевидно же

andrejhovan 24.10.202115:11 ответить ссылка 21.1

У них еще обычно чувство собственного достоинства есть. Уволятся как нефиг делать.

Lifts-Her-Tail 24.10.202115:13 ответить ссылка ↑ 59.0

А если ещё в развивающейся сфере с дефицитом кадров работают, то ещё и весь отдел заберут с собой.

Melatori 24.10.202115:15 ответить ссылка ↑ 37.0

RichardShard 24.10.202115:22 ответить ссылка ↑ 38.8

Две буквы. IT

Melatori 24.10.202115:49 ответить ссылка ↑ 9.9

Семь букв. Заебали

G-peeper 24.10.202118:06 ответить ссылка ↑ -1.2

ну кстати у меня в городе среди прочих есть одна контора, которая хорошо платит, но заставляет кранчить. когда уходил из дерьмового места, где тоже нужно было кранчить - этих даже не рассматривал. в итоге нашел место не хуже, где кранчить не надо вообще.
вопрос сферы, наверное.
когда в рекламе (полный цикл) работал, там все выходили сверхурочно постоянно и постоянно задерживались по полтора - два часа. это время не оплачивалось. за опаздание шел штраф такой что считай пол дня ре работал. часы не пересчитывались (нельзя было опоздать на 2 часа и доработать вечером 2). но эта рекламка до сих пор цветет и пахнет. 80% сотрудников - от 35 до 50и. главное вовремя съебаться с конченых условий, поняв что ты ващет чего-то стоишь

W.Okkam 24.10.202115:53 ответить ссылка ↑ 0.8

главное вовремя съебаться с конченых условий, поняв что ты ващет чего-то стоишь

hefeal 24.10.202116:28 ответить ссылка ↑ 17.9

Ну, кранчить - смузить свитшоты

Yasha12 24.10.202116:31 ответить ссылка ↑ 21.2

я думал это "давать в жопу", потому никогда и не соглашался, даже если обещали оплатить.

Bradabar 24.10.202116:49 ответить ссылка ↑ 16.2

А в действительности это было "брать в жопу". Так что ты совершил два фееричных проёба в своей жизни: первый с биткоином на его заре, второй - вот с этим.

dstwo 24.10.202117:19 ответить ссылка ↑ 0.2

Тру стори. Работал в одном интернет магазине когда-то. Так там начинали подкручивать гайки и обрезать зарплаты пунктам самовывоза, которые находились не в столице, а в других городах страны. Не смотря на то, что они были буквально по всей стране разбросаны, они смогли с интернет магазином конкурента договориться и почти полным составом туда ушли. При этом сохранив помещения, в которых располагались эти пункты и добились небольшого увеличения зарплат.

И да, это всё произошло в Беларуси, за счет относительно небольших габаритов страны эту афёру и удалось провернуть.

MedveD1303 24.10.202116:07 ответить ссылка ↑ 8.5

Нет это удалось провернуть за счёт того, что они пидорнули тех/того, кто договора аренды заключал на местах. А так при чём здесь габариты страны к прессованию бизнеса-то?

Bradabar 24.10.202116:51 ответить ссылка ↑ 1.6

Логистика. Доставлять товары быстро и дёшево с Москвы в северно-ледовито-сранска можно только с развитой цепочкой поставок. Никто не будет ждать вагон А4 бумаги месяц, когда можно чуть (5%) доплатить и тебе привезут уже вечером.

crkll 24.10.202117:17 ответить ссылка ↑ 1.5

На срочных аукционах (у нас) являлись только 10 местных и 1-2 федеральных с хорошей логистикой. Остальные не проходили по срокам.

crkll 24.10.202117:19 ответить ссылка ↑ 0.3

учитывая, сколько в нашей стране ежесуточно дохнет от ковидлы, скоро все сферы будут дефицитные

darthlexx 24.10.202115:39 ответить ссылка ↑ -0.6

Nameless 24.10.202115:45 ответить ссылка ↑ 6.2

Можно подумать что платить больше станут.

Bradabar 24.10.202116:51 ответить ссылка ↑ 1.7

Можно подумать, что будут идти на всё первое попавшееся

darthlexx 24.10.202117:37 ответить ссылка ↑ 0.4

два слова "картельный сговор"

Bradabar 24.10.202117:50 ответить ссылка ↑ 1.1

И как ты себе это представляешь? 100500 предприятий договариваются не повышать ЗП?

Elchup 24.10.202120:45 ответить ссылка ↑ 0.0

Наивная чукотская девушка: крупные сети договариваются, а мелкие не платят больше пушо маржа и так скудная и в крупные никто не уйдёт.
Самоорганизовывающийся решающий рыночек во все поля.

Bradabar 24.10.202120:50 ответить ссылка ↑ -0.6

А разве в мелких фирмах ЗП больше должно быть, нет?
Иначе я, как наемный работник, не понимаю, зачем идти в мелкую фирму, если я могу устроится в топовое место на ту же зарплату?

И если вернутся к теме Ковида и ЗП изза осободившихся мест - не думаю , что зп расти будет (удаленка так точно). Но не по тем причинам, что ты описал.

Elchup 24.10.202121:05 ответить ссылка ↑ -0.3

Многих отвращает корпоративный пиздец, например. И стремятся в полусемейном бизнесе быть, где всё решается просто, без тучи бумажек.

Bradabar 24.10.202121:09 ответить ссылка ↑ -1.2

Ну так то да, корпоративные фишки не всем по нраву. Но корпоративных субьектов на рынке не сказать бы что прям много по сравнению с колличеством малых рыночных субьектов. Хотя может это мне так кажется, хуй его знает.))

Elchup 24.10.202121:13 ответить ссылка ↑ 0.0

корпоративные фишки бывают очень по нраву когда приходишь из мелкой компании (35 человек) в условно среднюю (250). в мелкой был начальик самодур и разъебанные процессы. как раз потому что многие вещи решались без бумажек одним мощным словом. в средней компании такое возможно, но встречается реже сильно. есть документация а не "спроси у сидорыча, он шарит, объяснит через какую жопу отлаживать".
вообще опять же от сферы зависит. в b2b айтишке и геймдеве маленьких контор раз два и обчелся. в какой-нить рекламе и веб-продакшене их куча

W.Okkam 25.10.202117:02 ответить ссылка ↑ 0.0

Проблема только, что в полусемейном бизнесе зачастую еще зарплата серая/черная и с оформлением все "просто, без тучи бумажек". Со всеми вытекающими :)

Jaoso 25.10.202119:58 ответить ссылка ↑ 0.1

в наших реалиях надеяться на пенсию это самому себя наябывать.
И да -- "семейный" тянет проблемы и с той стороны.
И, конечно же не исключает мудаков. Тем не менее, то что в "семейном" можно продавить личным общением в корпоративном не продавливается примерно никогда из-за кучи должностных ступеней.

Bradabar 25.10.202122:41 ответить ссылка ↑ -0.1

И тогда получится что на вопрос "кем вы видите себя через 10 лет в нашей компании" они соврали.

Pradd 24.10.202116:47 ответить ссылка ↑ 0.2

не спрашивают сейчас такого, максимум интервью о жизни, без долгосрочных планов

darthlexx 24.10.202118:01 ответить ссылка ↑ 0.2

а теперь босс выкидывает тебя из окна :D

1800in1 25.10.202113:01 ответить ссылка ↑ 0.0

у нас на заводе начальство выкручивается отгулами, мол двойная ставка и отгул оплачиваемый, ито нахуй никому не надо)

Metiris 24.10.202115:23 ответить ссылка 5.5

В большинстве контор эти "отгулы" приходится унизительно выпрашивать (словно тебе одолжение делают), и если тебе их дают, то точно не тогда, когда тебе нужно.

rammoff 24.10.202115:37 ответить ссылка ↑ 15.0

у нас выдают оф. бумагу подписанную начальником цеха, приходишь с бумагой и заявлением на отгул к мастеру и похуй что там ему надо в этот день. ты итак уже отработал когда им надо в выходной день

Metiris 24.10.202115:43 ответить ссылка ↑ 15.1

Это тоже по-свински. Заранее предупреждать нужно, а не тупо с вечера "меня утром не будет".

Bradabar 24.10.202116:52 ответить ссылка ↑ -5.5

у нас практиковался проси день за неделю. (2 за две и тд). с одной стороны свалить на две недели запрашивать приходилось за 3 месяца, но и отказов/переносов тоже не допускалось - если начальник за 3 месяца не нашел тебе замену за 2 недели - не твои проблемы

avguard 24.10.202117:27 ответить ссылка ↑ 0.9

заранее и предупреждают, "срочно завтра" тоже весьма редкое явление

Metiris 24.10.202118:34 ответить ссылка ↑ 1.1

ничего переживут, про работу в выходные тоже не за месяц сообщают, а хорошо если дня за 2-3

darthlexx 24.10.202119:00 ответить ссылка ↑ 2.5

да не, в пятницу после обеда обычно опрос начинается)

Metiris 24.10.202119:02 ответить ссылка ↑ 1.1

и такое бывало

darthlexx 24.10.202119:14 ответить ссылка ↑ 0.4

Бизнес не семья и не друг, там не бывает по-свински. Там бывает лишь по закону или нет.

DrXak 24.10.202120:39 ответить ссылка ↑ 2.4

Две испанские забастовки в жопу этому идеалисту.

Bradabar 24.10.202120:51 ответить ссылка ↑ 0.4

у нас пока желающих хватает, в основном 40+ с тонной кредитов, еще и очередь занимают, кто в выходные подработать хочет

assemb 24.10.202115:33 ответить ссылка 12.2

так кто их заставлял кредиты брать? А то что хотят побыстрей расплатится так это здорово

darthlexx 24.10.202116:00 ответить ссылка ↑ 1.7

конечно здорово, коллекторы прийдут - станешь еще более несчастным рабом.

Сэр Пидор 24.10.202116:02 ответить ссылка ↑ -1.3

Жизнь заставляет. Но вообще говоря многие просто видят в этом повод свалить от семьи на 1-2 лишних дня.

Lifts-Her-Tail 24.10.202116:26 ответить ссылка ↑ 5.2

серьёзно, свалить от семьи на ёбаную работу? Ну тогда у этого человека, всё в жизни не так, можно только посочувствовать

darthlexx 24.10.202116:32 ответить ссылка ↑ 1.6

Ну работа не всегда ебаная. Так или иначе вариант когда на работе не ебут особо и платят нормально а дома вынос мозга, «поехали к маме» и прочие прелести стереотипного быта это не редкость.

Lifts-Her-Tail 24.10.202116:35 ответить ссылка ↑ 2.3

Итого, у 40+ семьи которые они ненавидят, работа на которой только ради денег, и жизнь которую они особо и жить не хотят. Ну отлично.

katastrofa02 24.10.202117:46 ответить ссылка ↑ 2.9

Готовься, и тебя не минует

Злой Писатель 24.10.202118:07 ответить ссылка ↑ 0.2

Это у большинства. Другие проходят эти этапы до 40. И 40+ уже норм работа, отсутствие гемора в виде "нелюбимой" семьи (или норм отношения без хуйни), время на хобби.
Делайте все вовремя!!

b.o.g 25.10.202102:12 ответить ссылка ↑ 0.1

Такое часто бывает с молодыми отцами. Внезапно они обнаруживают, что надо работать по дому. Что надо убирать, готовить, помогать с ребенком. И героически валят на работу.

Mars53 24.10.202117:13 ответить ссылка ↑ 5.7

В кредитах нет ничего плохого, главное делать все с умом. А РФ в принципе доходы у всех падают, так что обычная логика тут не работает

Lev.Tolstoy 24.10.202117:00 ответить ссылка ↑ 1.1

Мы живём в мире, в котором тебе либо повезло и ты нашел очень хорошо оплачиваемую работу, или ты живёшь в долг. Особенно это относится к СНГ.

RichardShard 24.10.202117:59 ответить ссылка ↑ -0.7

Интересные у тебя взгляды на кредитование однако.

Lifts-Her-Tail 24.10.202116:27 ответить ссылка ↑ 0.2

Рад помочь

Сэр Пидор 24.10.202116:56 ответить ссылка ↑ -0.3

твоя помощь неоценима

darthlexx 24.10.202117:09 ответить ссылка ↑ 0.1

Сэр Пидор 24.10.202119:18 ответить ссылка ↑ 2.5

Да, плавали, знаем. И всё руководство, понимая дефицит персонала, упорно не признает необходимость адекватного переноса каких-либо сроков. По их мнению всем почему-то очень интересно тратить свое время для решения проблем, порядок работы по которым порой даже не полностью понятен.

Типичный 24.10.202115:34 ответить ссылка 6.3

Самая большая проблема дириков в том, что каждый считает своё дело незаменимым. И конечно не готов к инакомыслию.

hagakure90 24.10.202115:57 ответить ссылка ↑ 2.1

самая большая проблема дириков и начальников, что их слишком много в расчёте на 1 подчиненного

darthlexx 24.10.202116:34 ответить ссылка ↑ 1.5

Точно. Один Вася копает, а семь манагеров смотрят.

Типичный 24.10.202119:50 ответить ссылка ↑ 0.7

Да хрен с ним с дефицитом. Они почему-то в принципе любят делать какие-нибудь запуски и изменения в пятницу или вообще в выходной день. И тут тебе звонят и говорят, что срочно нужно внести изменения. А то и вовсе, накатываешь в пятницу обнову, и 100% случится косяк, который придётся исправлять, т.к. не дали достаточно времени, чтобы сделать по уму.
Видимо им самим приходит в голову идея, что к концу недели нужно запустить, а вот то, что они не последнее звено приказной цепи, а вся работа именно снизу, никому в голову не приходит. Жутко бесит.

SUPRIMEkair 24.10.202122:22 ответить ссылка ↑ 0.0

В точку просто. Делать во вторую половину дня в пятницу что-то "супер-сука-важное" - это тоже до боли знакомо. Все выходные порой народ наработается, чтобы понедельник либо никто даже не смотрел на результаты, либо пришло "озарение", и эти самые результаты процентов на 60 пришлось переделывать. Зачастую же это работа вообще "на корзину". И главное ещё логика то какая: "Ну мы же уже что-то такое делали, там же легко переделать." Извините, блять, мы тут вообще-то нейросетями не обладаем для вашего мнимого облегчения труда.

Типичный 25.10.202104:15 ответить ссылка ↑ 0.0

Ну хз я с универа устроился на рабочую неделю где был 1 рабочий день выпадал в субботу и один выходной в будни во вторник и рад был как слон ибо в субботу двойная оплата а во вторник все что нужно работает ибо это будний день

Sonny 24.10.202115:35 ответить ссылка 2.8

Мне кажется, что в современных реалиях этот пост актуален, только в случае отработки, когда прогуливать нельзя, а ставка такая низкая, что хоть в десять раз умножь в гробу ты её видал. И работники такую работу на детородном органе вертели. Ну или это акционеры Газпрома)))

Rommiky 24.10.202115:39 ответить ссылка -1.6

Нет, просто выросло поколение. Многих молодых людей не завлечь будущими материальными благами. Типа "вот ты поработаешь, накопишь, машину себе купишь!" Да нахуя эта машина? Это ж не новая будет, а подержанная, потом ебись с ней. Потому эти люди лучше получат на 10к меньше, или даже на 5к, но будут иметь свои выходные.

Это женатики готовы работать в выходные. А хули? Деньги нужны. А дома и так работа: уборка,глажка, детей надо развлекать. А так съебал на работу и герой.

Mars53 24.10.202116:25 ответить ссылка ↑ 10.7

Чёт ты какую-то хероту сморозил. Деньги нужны всем и всегда и о каком поколении ты вообще говоришь не понятно. Просто когда человек моложе у него куда больше потенциальных дел и интересов. Человек в целом обычно ценит своё время и интересы и далеко не всегда этот интерес можно перебить небольшой надбавкой денег.

Lifts-Her-Tail 24.10.202117:49 ответить ссылка ↑ -5.2

хз. .у меня на новой работе большинство молодых (26-35лет), все они пиздец как рвутся выходить в доп смены, которые оплачиваются также как обычные, это при 12 часовом графике 2\2, некоторые готовы и 7 дней без выходных хуячить, причем работа нихуя не легкая. Я эти доп смены, конечно, в рот ебал. Но сука самое бесячее это то, что они критикуют почему это ж я не хочу выйти, че такого, это же деньги, че такого, можно поработать пока молодой

walking_dead 24.10.202118:54 ответить ссылка ↑ 1.4

Просто у некоторых в жизни кроме работы ничего нет, вот и не понимают

crus_nic 24.10.202119:27 ответить ссылка ↑ 11.2

Жалкое зрелище

zZIMm 24.10.202120:36 ответить ссылка ↑ 5.3

У меня начальница кстати тоже удивляется когда выходит и говорит что ей нужно чтоб мы работали в субботу, а я ей отвечаю что не пойду

Потом начинаются вопросы с какой стати я не пойду и обязан выдать ей всю информацию о своих планах на выходные, после чего она выдает что я какими то глупостями занимаюсь и обязан выйти в противном случае напишу заявление

Ну и да, у нас даже двойной оплаты нету. Сейчас вот с 30 по 7 октября будут официальные выходные но мы все равно работаем как обычно

Seref 24.10.202116:03 ответить ссылка 1.9

Есть трудовой договор и график работы, если вынуждают работать в другое время, то можно легко наказать. А если такие документы у вас не в ходу, то можно жаловаться только на себя.

assemb 24.10.202116:07 ответить ссылка ↑ 5.1

Как легко можно наказать? Пожаловаться в трудовую инспекцию?:)

В деда мороза тоже верим?:)

Трудовые договора у многих не в ходу или в ходу на половину т.к если получать черную зп то будут платить около 30, если белую, то выше 20тки уже на уровне: "ох тыж нихуя себе"

А насчет залупательства и тыканья договорами, есть масса способов тебя выдавить по закону. От срезания премии, до еще каких-то вещей. У сборщиков на складе к примеру просто отправят тебя искать несуществующую футболку часа на 4 и все, прощай премия:)

Детская наивность и вера в рабочие правовые институты это хорошо, но в стране где рука руку моет все работает несколько иначе

Seref 26.10.202119:08 ответить ссылка ↑ 0.0

все намного проще, в нормальных местах достаточно пожаловаться начальству выше или в отдел кадров, но даже до этого не доходит, потому что никакой здравомыслящий начальник не пойдёт поперёк трудового договора, иначе получит больших хуев сверху. Если что, это ДС и последние несколько лет работаю в компаниях, где это норма, если вы работаете в шарашках где вас гоняют за бесплатно, то не надо думать, что везде так.

assemb 26.10.202120:44 ответить ссылка ↑ 0.3

неделе все работаем
А вдруг придёт трудовая инспекция?
На следующей нерабочей
Не придёт, у них нерабочая неделя!

!vory 24.10.202117:36 ответить ссылка ↑ 5.2

После "обязан выйти в противном случае напишу заявление" я писал заявление

gvengivarr 24.10.202120:37 ответить ссылка ↑ 2.9

По-максималистски конечно в 30-то, но хоть как-то над ос такими пидарасами начинать бороться.

gvengivarr 24.10.202120:38 ответить ссылка ↑ 0.8

Уйти откуда-то очень легко. А вот найти другую работу уже куда сложнее. И чем старше тем труднее, да и на собеседованиях дополнительные вопросы начинают появляться. Если до 25 вопросов нет, то уже к 30 и старше все несколько меняется

Особенно с текущими постоянными локдаунами и требованием вколоть себе мочу осла под названием спутник v

Seref 26.10.202119:11 ответить ссылка ↑ 0.0

По последнему пункту соболезную. А тк атк, я не призываю всех ливать. Просто если угрозы не выполняются, то их незачем произносить.
Если в примере выше про "напишешь заявление", просто не приходишь в выходной. Если устройство официальное и с должностной инструкцией, то есть чем воевать с аргументацией. А если нет, будет противостояние якодзун:)

gvengivarr 26.10.202119:28 ответить ссылка ↑ 0.0

Тоже бывало, что пытались выяснить, что у меня там за планы, охуели совсем. Говорил, что личные дела и всё. Даже если я тупо собрался все выходные лежать на диване и дрочить, то это тоже планы, а их это не должно ебать.

Lyteo 24.10.202120:58 ответить ссылка ↑ 1.7

Хз, когда меня звали на очередной "добровольный" "субботник", я так прямо и сказал, что планирую сперва выспаться, а потом сидеть и играть. Даже угрожали премии лишить (уже бывали прецеденты) , но мне было как-то всё равно. Это моё личное время, работа и так забирает его больше, чем я бы того хотел. В итоге спустили всё на тормозах, никаких санкций, только лёгкие осуждающие взгляды коллектива. Но мне в общем-то похер, я 8 часов из кабинета то не выхожу.

SUPRIMEkair 24.10.202122:35 ответить ссылка ↑ 1.9

Ну и муравьев им в рейтузы:)
Как и говорил выше, если угрожать сразу увольнением по такой тупой причине (т.е. самая предполагаемо страшная угроза начальника), то можно игнорировать. Вежливо морозиться. Незачем пугать убицством, если не собирался убивать...

gvengivarr 26.10.202119:31 ответить ссылка ↑ 0.3

Ну я наоборот часто добавлял в письмах к работодателю что кроме работы меня в жизни мало что интересует, и я ничем больше не занимаюсь, поэтому готов работать с любым графиком вообще. Что-то никак это мне не помогло, собеседований даже ни разу не было, видимо - это им не так интересно как кажется.

ElvenNeko 24.10.202116:25 ответить ссылка 0.4

Это если ты придешь в военкомат и начнешь с порога втирать военкому " Я всегда мечтал служить в армии, с оружием убивать врагов, я так хочу служить, просто мочи нет, я обожаю оружие, у меня нет ничего в жизни кроме желания служить, дайте мне хоть какое-то ружье, хоть мосинку, хоть лопатку, я пойду убивать врагов, вот прямо сейчас". Даже в российском военкомате тебя завернут с диагнозом, перекрестившись, им еще один ебанутый не нужен.

Scallop 24.10.202120:20 ответить ссылка ↑ 2.7

Так военком - не работодатель. Ему на этом денег не делать. Какой смысл брать обычного сотрудника, если есть тот кто посвящает всю жизнь работе (а значит имеет иную мотивацию кроме денег, и море практического опыта), ещё и может выполнять её внепланово?

ElvenNeko 24.10.202120:40 ответить ссылка ↑ 0.3

Работодатель еще заинтересован чтобы работник не сломал оборудование, не убил/покалечился сам и не убил других. Приятного мало если машинист грузового поезда с сотнями тонн нефти помрет от инфаркта, когда его локомотив спускается с горы.
В офисах правда все несколько иначе - нет прямой физической опасности и часто нет практического выхлопа от перекладывания бумажек. Дохлый офисный работник несет репутационные потери, но больше никаких.

Scallop 24.10.202120:59 ответить ссылка ↑ 0.0

Ну так я ищу офисную работу. И с чего вы взяли что у того у кого больше опыта и знаний внезапно больше шансов пострадать на работе?

ElvenNeko 24.10.202121:13 ответить ссылка ↑ 0.0

я не про тех, у кого больше опыта и знаний. А про тех, кто прямо говорит что у него кроме работы больше ничего нет. Для работодателя это огромный красный флаг.
В конце концов если работник не имеет семьи, которую надо кормить, то он относительно легко может отвалиться в любой момент. Ведь кто знает что в голове у этого фанатика.

Scallop 24.10.202122:34 ответить ссылка ↑ 0.0

Гиперфокусированные интересы у людей редко меняются. Особенно если они держались десятилетиями. А обычный работник не будет кранчить, может попытаться судить компанию если ему что-то не зайдёт, да и возможно даже работу тяп-ляп будет делать потому что всё равно найдёт другую если что, он тут не ради работы а просто ради денег.

ElvenNeko 24.10.202123:11 ответить ссылка ↑ 0.0

А если он уйдет в какие-то онлайн дрочильни или еще что?:)

gvengivarr 26.10.202119:32 ответить ссылка ↑ 0.0

Военком не работодатель, но им всегда нужны контрактники.

SanekPetrenko 24.10.202121:04 ответить ссылка ↑ 0.0

>Даже в российском военкомате тебя завернут с диагнозом, перекрестившись, им еще один ебанутый не нужен.
Не завернут, отправят служить в условные ВДВ, в которые такой человек обычно и рвется, причем максимально оперативно и без лишней волокиты. В военкомате так-то план по призывникам, что ты там будешь кого-то калечить и убивать - это уже проблемы части.

Мамкин Бродяга 24.10.202122:51 ответить ссылка ↑ 0.3

Jack Shadow 25.10.202112:40 ответить ссылка ↑ 0.4

всегда отказывался на выходных работать и просто отключаю телефон. похуй что менеджер обосрался со сроками сдачи проекта, я за него дерьмо разгребать не хочу.

усатая женщина 24.10.202117:08 ответить ссылка 7.2

Хех, как раз в ближайшую субботу выхожу на работу. Но мне так то норм, ибо жены в городе не будет, работа в этот день это побыть дежурным инженером в пустом здании, а оплата двойная. Ну то есть посидеть 8 часов со своим ноутом погонять в третьих героев за двойную оплату мне не влом. Особенно при том, что неделю с 1 по 7 мы не работаем.

Fidelious 24.10.202118:02 ответить ссылка 5.5

>жизнь вне работы

ashot@camshot 24.10.202118:59 ответить ссылка 1.9

Я в ахуе от комментариев!
Если работа правильно спланирована и простроена, то никого никогда не нужно вытаскивать на сверхурочку.
Если правильно организована работа и налажены правильные отношения внутри коллектива, то никого не нужно уговаривать для выхода в выходной

Скаруч 24.10.202119:05 ответить ссылка -0.4

Ты в ахуе от того, что не во всех компаниях хорошо строят планы и налаживают процессы?

Mars53 24.10.202119:51 ответить ссылка ↑ 7.8

Особенно с учётом того что некоторые работы физически нельзя провести в рабочее время. Ну там серваки перенести например.

hefeal 24.10.202120:20 ответить ссылка ↑ 2.0

Уговорить?
Это вот так делается, да?

torbasow 24.10.202120:04 ответить ссылка 0.0

Работал как то в фирме-подрядчике ростелекома, Дон-связь. Офис работает допоздна, бригады ебошат по 4 - 5 заявок в день, хотя нормальный рабочий день по плану это 3 заявки. Нормальный это я имею в виду с перерывом на обед. Но у нас же монтажники, сука, стахановцы, им жрать не нужно, только работу давай. Это уже не говоря про то что ни одна бригада не ездит полностью укомплектованной, либо расходников кому то не хватит, либо инструмента на всех. Разумеется почти все бригады работали на своих авто, ехать на разваливающемся, газующем в салон, пирожке желающих не было. Само собой долго люди там не работали.

SanekPetrenko 24.10.202121:36 ответить ссылка 0.2

Ну я бы за двойную ставку бы вышел. Просто я очень жадный :(