- Слушай, ты разработчик. Ответь, почему разработчики всегда неправильно оценивают время на создани / программирование :: текст на картинке :: профессиональный юмор

минус два разработчика

И у них получится ME

Ничего страшного, на самом деле его не разгрузили, потому что работающих грузчиков уволили и остались только не работающие негры-лезбиянки.

А бывает ещё попадаются энтузиасты-заказчики, которые пытаются совместить несовместимое. В их голове это почему-то совмещается как-то.

У меня так бывший коллега на работе постоянно надоедал идеями (будто мне своих идей было мало), одна-другая-третья... Нет, идеи неплохие, но когда я брался ему с ними помогать, то оказывалось, что у него в голове все три сливались в одну кучу и он пытался придумать "золотой молоток". Получалась просто каша из несовместимых идей и я тратил уйму времени только на то, чтобы объяснить ему, что нельзя срастить две разные мат. модели, у которых разный подход и разные задачи, тем более нельзя совместить их практические реализации.

Разработчики тоже часто перегибают палку. И любую задачу можно делать бесконечно долго и рефакторить до усрачки. Форма обратной связи? Да вокруг этого можно сделать отдельный проект, мы же такие ребята, нам только дай. У разработчиков маничка усложнять где ненужно и героически решать проблемы, которых вообще быть и не должно, при этом все коллеги только завидуют, что ты пилишь что-то интересное вместо нужного и в любой непонятной ситуации только поддержат. При этом не надо забывать, что любой наемный сотрудник хуец клал на бизнес компании, это нормально, за процент от продаж разрабы не работают и мало кто согласится, больше чем на премию в конце года. При этом есть и вполне адекватное оправдание, просиди на легаси пару лет и на рынке ты будешь нахуй ненужен и тут либо усирайся и качайся дома либо за счет работадателя. Хотим мы того или нет, но уже сформировалась довольно четкая индустрия нового ради нового, без реальных преимуществ - не учить по фреймворку в год страшно, если ты не в гугле работаешь. Но и менять работодателя по 3 раза в год сомнительно. В общем все в стрессе - новые технологии не решают существующие проблемы в разы лучше, но и сидеть на старом тоже страшно.

От масштабов галеры зависит. У кого-то и вовсе прямые кастомеры, какие уж там ПМы?

Вот, да. А еще когда заявляешь - на проектирование (крупного проекта) потребуется около недели и слышишь в ответ "а че так долго, мы же все уже обсудили" хочется сделать лютый фейспалм, причем заказчику.
Дом с виду тоже лишь груда упорядоченных кирпичей, а на деле их годами строят.

они перпендикулярны попарно, а не взаимоперпендикулярны

это не линии, а полосы и они не должны быть перпендикулярны сами себе

Те, кто умеет делать так, становятся директорами и вообще ничего уже не рисуют. Но, честно говоря, я бы таким заниматься не хотел.

"к совсем начинающему джуниору", у него скорее всего нету достаточно опыта, что бы оценить, сколько исправлять эти баги, вот в этом и проблема.