Зависит от. Если не нужно 100500 таких деталей - то проще сварить, так как штучное литье штука дорогая.
Так же могут свариваться две части с разными характеристиками металла, что невозможно отлить.
Короче, причин тому может быть дофига.
Проще таким способом сделать, т.к. одной отливкой стелать технически сложно (если упрощенно, обратный угол на стыке формовки получится).
P.S.
Я учился в универе на литье металла.
когда можно будет на ЗП работника содержать семью, купить машинку(простенькую), и квартирку(хотябы 2х комнатную), при этом не воруя...
тогда не будет проблем с поиском работников.
а пока, каждый выживает как может, и ищет где лучше, иди ты .. ... с работой.
всегда удивляли такие начальнички, ищут людей, на работу, за копейки, и удивляются что нету согласных.
и делают такие выводы, народ обленился, инженеров нет.
:)
чтобы стать инженером, надо получить образование, надо НЕ быть идиотом.
а чтобы работать за копейки, надо быть идиотом.
инженеры-идиоты конечно бывают, редко(в основном из тех кто на платном учился), в итоге находят и принимают таких на работу,
а потом опять удивляются, как же так, они косячут косяки!!! ай-ай-ай как плохо. да еще и работать не хотят.
да, беда однако... :)
а ты сам попробуй поискать работу, на бирже, в интернете, полистай там вакансии... может тогда понятно где нашел.
везде, везде одинаково.
кстате, напомнил, из подслушанного разговора в маршрутке, 2 парня и девушка болтали, делились впечатлениями о работах и тд. так вот, там такая фраза была, что щас ищут работу не где больше денег(так как везде примерно одинаково, одинаково мало, владельцы предприятий договорились об этом), а ищут где чего можно спиздить или каких полезных бонусов получить, ну типа поюзать машину, повозить себе на дачу чего либо, и тд и тп.
маленькая - понятие относительное. может тебе и 100к маленькая.
глядя в объявление, в первую очередь нужно понимать, что никто тебе сразу 60к не предложит. и зарплата растет со временем. об этом нужно спрашивать при собеседовании. а мы даем 60к. и приходят разъебаи, которые после первого аванса в понедельник в говно, или что-то наровят спиздить, потому что уже привычка, либо пяткой в грудь "я всё умею", а на деле нихуя. Потому что все хотят сидеть у компа и получать деньги нихуя не делая.
если почитаете что я писал выше, про ЗП, вопрос маленькая-большая отпадёт. если размер ЗП не позволяет содержать семью, и тд, то это не зарплата, а приработок для студента, который "сидит на шее у родителей". и работают они соответственно. им не до работы, учится нужно, чтобы потом в будущем нормально зарабатывать.
про 60к потом, а сейчас 12 пока нечего не умеете, рассказывайте эти сказки студентам, они еще поверят. практика показывает, на какую ЗП устраиваешься, такую и получаешь. до тех пор пока не найдется другая работа, получше.
ну и разумеется есть исключение из того правила, если папа-мама директор, или типа того
и да, глядя в объявление, я уже точно знаю, что указанная цыфра там полная фигня, реальная ЗП будет в 1,5 а может даже в 2 раза меньше. указывают максимум, замануха такая, с налогами, с надбавками и премиями(которые никто не гарантирует), да еще и немного приукрасят сверху, чтоб замануха была более заманчивой.
а то и вообще, пишут как вы, цифру от балды, типа 60к, но этого вам ессесно никто сначало не даст, да и потом тоже, ну разве что в сумме за несколько месяцев.
у меня есть вакансия на 60к. многостаночник. без пиздабольства и вычетов. так что не надо трындеть, что такого не бывает.
а студент у меня работает за 28к на чпу. при этом у него очень гибкий график из-за учебы(меньше полной недели). у человека просто есть желание, а у тебя одни отмазы.
те кто хочет найти нормальных работников, создаёт нормальные условия(ЗП в том числе, но не только она одна), или вообще обучают людей на нужную специализацию.
а у таких начальничков как одни отмазы (работать не умеют, бездельники, лентяи, только денег хотят, воруют и т.д.)
Так же могут свариваться две части с разными характеристиками металла, что невозможно отлить.
Короче, причин тому может быть дофига.
P.S.
Я учился в универе на литье металла.
тогда не будет проблем с поиском работников.
а пока, каждый выживает как может, и ищет где лучше, иди ты .. ... с работой.
... когда всё это можно будет сделать в реальные сроки, а не через 200 лет работы на заводе.
и делают такие выводы, народ обленился, инженеров нет.
:)
чтобы стать инженером, надо получить образование, надо НЕ быть идиотом.
а чтобы работать за копейки, надо быть идиотом.
инженеры-идиоты конечно бывают, редко(в основном из тех кто на платном учился), в итоге находят и принимают таких на работу,
а потом опять удивляются, как же так, они косячут косяки!!! ай-ай-ай как плохо. да еще и работать не хотят.
да, беда однако... :)
везде, везде одинаково.
кстате, напомнил, из подслушанного разговора в маршрутке, 2 парня и девушка болтали, делились впечатлениями о работах и тд. так вот, там такая фраза была, что щас ищут работу не где больше денег(так как везде примерно одинаково, одинаково мало, владельцы предприятий договорились об этом), а ищут где чего можно спиздить или каких полезных бонусов получить, ну типа поюзать машину, повозить себе на дачу чего либо, и тд и тп.
глядя в объявление, в первую очередь нужно понимать, что никто тебе сразу 60к не предложит. и зарплата растет со временем. об этом нужно спрашивать при собеседовании. а мы даем 60к. и приходят разъебаи, которые после первого аванса в понедельник в говно, или что-то наровят спиздить, потому что уже привычка, либо пяткой в грудь "я всё умею", а на деле нихуя. Потому что все хотят сидеть у компа и получать деньги нихуя не делая.
про 60к потом, а сейчас 12 пока нечего не умеете, рассказывайте эти сказки студентам, они еще поверят. практика показывает, на какую ЗП устраиваешься, такую и получаешь. до тех пор пока не найдется другая работа, получше.
ну и разумеется есть исключение из того правила, если папа-мама директор, или типа того
а то и вообще, пишут как вы, цифру от балды, типа 60к, но этого вам ессесно никто сначало не даст, да и потом тоже, ну разве что в сумме за несколько месяцев.
а студент у меня работает за 28к на чпу. при этом у него очень гибкий график из-за учебы(меньше полной недели). у человека просто есть желание, а у тебя одни отмазы.
а у таких начальничков как одни отмазы (работать не умеют, бездельники, лентяи, только денег хотят, воруют и т.д.)
P.S.:
З. Фрейда к чему угодно приложи - везде изврат будет.